Главная страница перейти на главную страницу Buhi.ru Поиск на сайте поиск документов Добавить в избранное добавить сайт Buhi.ru в избранное


goБухгалтерская пресса и публикации


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов


goБухгалтерские статьи и публикации

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goВопросы бухгалтеров, ответы специалистов по налогам и финансам

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goПубликации из бухгалтерских изданий


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов по финансам 2006


goПубликации из бухгалтерских изданий

Публикации на тему сборы ЕНВД

Публикации на тему сборы

Публикации на тему налоги

Публикации на тему НДС

Публикации на тему УСН


goВопросы бухгалтеров - Ответы специалистов

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему сборы

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН




Вопрос: Сотрудница ушла в отпуск по уходу за ребенком. Каков минимальный размер пособия, если ее первому сыну уже исполнилось 20 лет? ("Нормативные акты для бухгалтера", 2007, N 20) Источник публикации "Нормативные акты для бухгалтера", 2007, N 20



"Нормативные акты для бухгалтера", 2007, N 20

Вопрос: Сотрудница ушла в отпуск по уходу за ребенком. Каков минимальный размер пособия, если ее первому сыну уже исполнилось 20 лет?

А.А.Артюшина, главный бухгалтер, г. Дубна

Ответ: Минимальный размер пособия в данном случае составит 3000 руб. Пособие по уходу за ребенком назначают в размере 40 процентов среднего заработка. Но его сумма не может быть меньше 1500 руб. при уходе за первым ребенком и 3000 руб. - за вторым и последующими детьми. Новорожденный считается вторым ребенком. Ведь возраст предыдущих детей никакой роли не играет.

В.В.Федоров

Аудитор

Подписано в печать

12.10.2007

————






Прокомментировать
Ваше имя (не обязательно)
E-Mail (не обязательно)
Текст сообщения:



еще:
Вопрос: Наш сотрудник по возвращении из командировки не представил обратный билет на поезд. Работник написал заявление с просьбой компенсировать расходы на проезд, исходя из стоимости "купейного" билета. Можем ли мы оплатить такие затраты? Если да, то вправе ли мы (коммерческая организация) возместить сотруднику расходы в сумме большей, чем стоимость проезда в плацкартном вагоне пассажирского поезда? ("Нормативные акты для бухгалтера", 2007, N 20) Источник публикации "Нормативные акты для бухгалтера", 2007, N 20 >
Вопрос: Наша фирма безвозмездно передала (подарила) несколько акций сотруднику. Надо ли заплатить налог на прибыль с номинальной стоимости подаренных ценных бумаг? ("Нормативные акты для бухгалтера", 2007, N 20) Источник публикации "Нормативные акты для бухгалтера", 2007, N 20



(C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних.