![]() |
| ![]() |
|
Вследствие счетной ошибки работнику переплачены суммы заработной платы. Может ли работодатель удержать эти суммы, если работника увольняют в связи с несоответствием занимаемой должности вследствие состояния здоровья в соответствии с медицинским заключением? ("Финансовая газета. Региональный выпуск", 2006, N 29)
"Финансовая газета. Региональный выпуск", 2006, N 29
Вопрос: Вследствие счетной ошибки работнику переплачены суммы заработной платы. Может ли работодатель удержать эти суммы, если работника увольняют в связи с несоответствием занимаемой должности вследствие состояния здоровья в соответствии с медицинским заключением?
Ответ: Согласно ст. 137 ТК РФ удержания из заработной платы работника производятся, в частности, для возврата сумм, излишне выплаченных работнику вследствие счетных ошибок. Поэтому работодатель вправе удержать такие суммы с работника, увольняемого в связи с несоответствием занимаемой должности вследствие состояния здоровья в соответствии с медицинским заключением.
Л.Степанюк Юрист Подписано в печать 19.07.2006
—————————————————————————————————————————————————————————————————— ———————————————————— —— (C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних. |