"Главбух", 2006, N 14

Вопрос: С одним из наших работников мы заключили ученический договор. Собираемся отправить сотрудника для обучения на объект, который строим в другом городе. Являются ли расходы на проезд и проживание работника командировочными? И уменьшают ли они налогооблагаемый доход?

Т.А.Зайцева, гл. бухгалтер

Ответ: Да, это обычные командировочные расходы. Следовательно, их можно учесть при расчете налога на прибыль.

Сотрудника, работающего по ученическому договору, организация может направить в командировку. Это следует из ст. 203 ТК РФ. И такая поездка ничем не отличается от обычной командировки сотрудника, работающего по трудовому договору. Вот только командировкой поездка ученика будет считаться, если она напрямую связана с обучением. В вашем случае как раз это и происходит, поэтому расходы на проезд и проживание сотрудника являются командировочными. Значит, их можно исключить из налогооблагаемой прибыли - сделать это позволяет пп. 12 п. 1 ст. 264 НК РФ.

Однако обратите внимание: в приказе о командировке следует четко указать, что целью поездки является обучение работника, предусмотренное ученическим договором.

Д.Ю.Григоренко

Советник налоговой службы РФ

III ранга

Подписано в печать

12.07.2006

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——