"Налоговый вестник", 2005, N 5

Вопрос: Имеют ли право органы государственной власти субъекта Российской Федерации устанавливать особый порядок исчисления среднего заработка для отдельных категорий работников, отличный от того, который определен ст. 139 ТК РФ?

Ответ: В соответствии со ст. 139 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) для всех случаев определения размера средней заработной платы, предусмотренных настоящим Кодексом, устанавливается единый порядок ее исчисления.

Часть 6 ст. 139 ТК РФ допускает возможность установления в коллективном договоре иных периодов для расчета средней заработной платы (если это не ухудшает положения работников), но не механизма расчета среднего заработка.

Н.З.Ковязина

Зам. начальника отдела

Минздравсоцразвития России

Подписано в печать

06.04.2005

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——