![]() |
| ![]() |
|
Вопрос: Организация при увольнении работника начислила денежную компенсацию за неиспользованный отпуск в соответствии со ст.127 Трудового кодекса Российской Федерации. Согласно пп.2 п.1 ст.238 Налогового кодекса Российской Федерации с этой суммы не был уплачен ЕСН. Соответствующая налоговая инспекция посчитала это решение неверным. Просьба дать разъяснение по этому вопросу. ("Московский налоговый курьер", 2002, N 15)
"Московский налоговый курьер", N 15, 2002
Вопрос: Организация при увольнении работника начислила денежную компенсацию за неиспользованный отпуск в соответствии со ст.127 Трудового кодекса Российской Федерации. Согласно пп.2 п.1 ст.238 Налогового кодекса Российской Федерации с этой суммы не был уплачен ЕСН. Соответствующая налоговая инспекция посчитала это решение неверным. Просьба дать разъяснение по этому вопросу.
Ответ:
УПРАВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО НАЛОГАМ И СБОРАМ ПО Г. МОСКВЕ
ПИСЬМО от 4 июня 2002 г. N 28-11/25492
В соответствии с п.1 ст.236 Налогового кодекса Российской Федерации (в ред. Федерального закона от 31.12.2001 N 198-ФЗ) (далее - Кодекс) объектом обложения единым социальным налогом (далее - ЕСН) признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые налогоплательщиками в пользу физических лиц по трудовым и гражданско - правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг. Согласно п.1 ст.237 Кодекса при определении налоговой базы учитываются любые выплаты и вознаграждения, предназначенные для физического лица - работника или членов его семьи (за исключением сумм, указанных в ст.238 Кодекса). Подпунктом 2 п.1 ст.238 Кодекса к суммам, не подлежащим обложению ЕСН, отнесены все виды установленных законодательством Российской Федерации, законодательными актами субъектов Российской Федерации, решениями представительных органов местного самоуправления компенсационных выплат (в пределах норм, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации), в том числе связанных с увольнением работников, включая компенсации за неиспользованный отпуск. При увольнении работника денежная компенсация за все неиспользованные отпуска в пределах действующих норм (за исключением случаев увольнения за виновные действия) выплачивается на основании ст.127 Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ. Таким образом, компенсационные выплаты за неиспользованный отпуск в связи с увольнением работников в пределах действующих норм не подлежат обложению ЕСН на основании пп.2 п.1 ст.238 Кодекса.
Заместитель руководителя Управления советник налоговой службы РФ I ранга А.А.Глинкин
—————————————————————————————————————————————————————————————————— ———————————————————— —— (C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних. |