![]() |
| ![]() |
|
Вопрос: Работник в течение трех лет не пользовался ежегодным отпуском. Он подал заявление с просьбой предоставить ему все отпуска суммарно. Однако администрация отказалась это сделать, ссылаясь на то, что действующим законодательством разрешено суммировать ежегодные отпуска только за два года. Права ли администрация? ("Финансовая газета. Региональный выпуск", 2001, N 21)
"Финансовая газета. Региональный выпуск", N 21, 2001
Вопрос: Работник в течение трех лет не пользовался ежегодным отпуском. Он подал заявление с просьбой предоставить ему все отпуска суммарно. Однако администрация отказалась это сделать, ссылаясь на то, что действующим законодательством разрешено суммировать ежегодные отпуска только за два года. Права ли администрация?
Ответ: Действующее законодательство не содержит норм, запрещающих предоставлять неиспользованные ежегодные отпуска суммарно за три, четыре года и т.д. Отпуска могут быть предоставлены суммарно или в разбивку в течение данного года или двух лет в зависимости от возможностей производства.
Подписано в печать Л.Степанюк 23.05.2001 Юрист
—————————————————————————————————————————————————————————————————— ———————————————————— —— (C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних. |